Transparência, Responsabilidade Corporativa, Prestação de Contas e Equidade.

​

• Informar para gerar confiança interna e externamente para a perpetuidade da organização.
   

• Zelar pela viabilidade econômico-financeira das organizações, com atenção ao ambiente externo.
   

• Prestar contas de seus atos, assumindo integralmente as consequências de seus atos e omissões e atuando com diligência e responsabilidade.
   

• Tratamento justo de todas as partes interessadas, levando em consideração os direitos, deveres e expectativas de todos.